google.com, pub-7490962084841371, DIRECT, f08c47fec0942fa0 '노동이슈' 카테고리의 글 목록 (4 Page)
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노동이슈122

잇따른 악재, 한국투자증권에 무슨 일이? 지극히 개인적인 의견이지만 아래 두 사건이 관련성이 전혀 없는건 아닌것 같다 최근 한국투자증권에서 충격적인 사건이 연이어 발생하며 금융업계의 이목이 집중되고 있습니다. 4월 1일에는 서울 여의도 본사 건물에서 한 직원이 추락해 사망하는 사고가 발생했고, 이어서 수조 원 규모의 외화 회계처리 오류 사실까지 드러났습니다. 국내 굴지의 증권사에서 벌어진 이 두 사건은 단순한 사고를 넘어 조직 내 시스템과 관리체계 전반에 대한 심각한 경고로 받아들여지고 있습니다.대표사진 삭제사진 설명을 입력하세요. 먼저 2025년 4월 1일 오전 9시 8분경, 한국투자증권 여의도 본사 3층에서 40대 남성 직원 A씨가 약 10미터 높이에서 추락하는 사고가 발생했습니다. A씨는 심정지 상태로 발견되어 병원으로 이송되었지만 안타깝.. 2025. 4. 11.
MBK파트너스 주요 투자 및 회수 실적 MBK파트너스 소개 🌏💼MBK파트너스는 2005년 김병주 회장이 설립한 아시아 최대 규모의 사모펀드(PEF) 운용사입니다. 현재 운용 자산은 약 300억 달러(약 31조 원)에 달하며, 한국을 비롯한 동북아시아 지역에서 50여 개 이상의 기업에 투자해왔습니다. 본사는 서울에 있으며 베이징, 도쿄 등지에 지사를 두고 활동 중입니다. 설립 멤버들은 모두 글로벌 사모펀드 경험을 갖춘 전문가들로, MBK는 현재 연평균 29%의 펀드 성장률과 평균 내부수익률(IRR) 19%의 성과를 내며 세계 최상위권 PEF로 평가받고 있습니다.주요 투자 및 회수 사례 📝💰투자 대상산업 분야투자 시점 / 방식회수 방식 / 시점성과 요약ING생명 (오렌지라이프)보험2013년 인수 (경영권 인수)2017년 IPO, 2018년.. 2025. 3. 24.
현대제철 직장폐쇄의 이해관계와 배경 직장폐쇄​노사쟁의가 일어났을 때 사용자가 자기의 주장을 관철시키기 위하여 공장이나 작업장을 폐쇄하는 일을 말한다노사쟁의가 일어났을 때 사용자가 자기의 주장을 관철시키기 위하여 공장이나 작업장을 폐쇄하는 일을 말한다. 직장폐쇄 시 근로자들의 작업장 진입이 물리적으로 금지된다. 이는 노사 간 집단적 쟁의상태를 전제로 하지 않는 공장폐쇄나 폐업과는 구별되며, 쟁의행위가 종료되면 근로관계가 정상 회복된다는 점에서 집단적 해고와도 구별된다. 노동조합이 쟁의행위를 개시한 이후에만 행할 수 있으며 기업주가 직장을 폐쇄하고자 할 때에는 행정관청과 노동위원회에 신고해야 한다. 직장폐쇄가 정당하면 사용자는 근로자의 노동력 제공에 대한 거부로 인해 민사상 책임을 지지 않으므로 임금을 지급하지 않아도 된다.그러나 직장을 폐쇄.. 2025. 3. 21.
이슈가 너무 많은 현대제철 2025년 현대제철, 어디로 가나?지난 3월, 현대제철은 바야흐로 격변의 시기로 보인다.이슈가 너무 많다보니 한번 정리해 보았으며, 처음으로 AI의 도움도 받아보았다 요즘 철강업계는 그야말로 ‘바람 앞의 등불’ 같은 상황 글로벌 보호무역주의, 중국산 저가 공세, 원자재 가격 상승 등으로 인한 위기가 지속되고 있음 이런 상황에서 회사 차원에서 다방면으로 위기 극복을 위한 노력을 하고 있지만최근 논란이 되고 있는 안전사고, 희망퇴직, 그리고 노사 갈등까지 문제는 지속되고 있다. 1. 비상경영 체제 돌입, 분위기 심상치 않다현대제철은 2025년 3월, 결국 ‘비상경영 체제’를 선포했습니다. 내부적으로는 임원 급여 20% 삭감, 비용 절감, 사업 구조조정 등의 대책이 마련됐고요. 글로벌 경기 침체와 원자재 가.. 2025. 3. 21.
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